【アーカイブ配信】
【事例紹介】これからの社内広報
~多様化する従業員のエンゲージメントを高めるには?~

下記セミナーのアーカイブ動画をフォーム送信後、無料で視聴いただけます。

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イベント概要

社内コミュニケーションのオンライン化を余儀なくされたコロナ時代、いかに従業員エンゲージメントを高めるべきか?
そしてグローバル企業において、外国人従業員にも等しく情報を届けるためにはどうすればいいか?

本イベントでは、70万ユーザーという圧倒的利用実績を誇る Web 社内報サービス「SOLANOWA」と、18,000サイト以上の多言語化実績を持つ 「WOVN」 が、実際の導入企業の活用事例を踏まえ、コミュニケーションデザイン成功術をご紹介します。

 

こんな方へおすすめ

  • 社内報を新しく始めたい、運用を見直したい
  • 社内報を通じて、社内コミュニケーションを促進したい
  • 外国人従業員への情報発信が満足にできていない
  • 社内報の多言語化を検討しているが、コストやリソース面に不安がある
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柴田 将之

株式会社スカイアーク
マーケティング・セールス統括本部長

2005 GMOグローバルサインホールディングス入社。主にソリューションパートナーとのアライアンスを担当し、SMB市場における各種クラウドの普及に尽力。 2013 スカイアーク入社。社内報プラットフォーム『SOLANOWAのサービス設計を手掛け、事業責任者として企画・開発・運営を管掌。ITR Market Viewにてエンタープライズ市場3年連続シェアNo.1を獲得現在はブランド戦略とレベニュープロセスの強化を重点的にさらなるシェア拡大を目指す。

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北野 光平

Wovn Technologies株式会社
Marketing Department / Bizdev office

前職では、大手 EC プラットフォームにて事業企画として従事。新規サービスの企画・PMO や、購買データ分析・事業戦略立案を手掛ける。2021年に WOVN にジョイン。 Customer Success として WOVN.io の導入を多数経験。2022年より BizDev・マーケティング業務全般に従事。

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佐藤 菜摘

Wovn Technologies株式会社
Marketing Department / CEO's Office

前職では、広告代理店にて大手CVSの担当営業として、販促物製作やブランディングプロジェクトに従事。
2016年 Wovn Technologies株式会社に入社。CB(Communication and Branding)チームとして広報業務を担当。2021年よりCEO’s Officeとして社内エンゲージメントやインターナルコミュニケーションを中心とした業務に従事。2022年より Marketing も兼任。

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